FORMAZIONE PROFESSIONALE: UIPACADEMY
“Tutti noi sappiamo bene che è solo attraverso la Formazione che si può crescere ed evolvere professionalmente. Questa è sempre stata una tematica molto cara al nostro Presidente UIPA Federico Barbarossa che, con la nascita della ALPA Academy prima, ha preso forma la UIPACADEMY a livello nazionale. Perciò abbiamo voluto chiedergli com’è nata e quali sono i suoi obiettivi in virtù della piattaforma e-learning ormai pronta a partire…
Tutti noi sappiamo bene che è solo attraverso la Formazione che si può crescere ed evolvere professionalmente. Questa è sempre stata una tematica molto cara al nostro Presidente Nazionale Federico Barbarossa, tant’è che abbiamo voluto chiedergli com’è nata la UIPACADEMY e quali sono i suoi obiettivi in virtù della piattaforma e-learning ormai pronta a partire…
“UIPACADEMY nasce dall’esigenza di essere da supporto nella crescita professionale dei giovani colleghi Concierge e a trovare conferme in quelli che da tempo, invece, hanno abbracciato la professione di Concierge d’Hotel”. Comincia così il racconto del nostro presidente che in quest’articolo ci illustra i passi salienti di questo progetto. “Ma soprattutto, una vecchia idea che già dal mio primo mandato da presidente UIPA manifestai apertamente agli associati di allora. I tempi, però, erano diversi e la formazione in presenza era la sola attuabile in un contesto dove ancora non si parlava di internet in maniera così diffusa con l’ausilio di webinar o di piattaforme E-learning. Si viaggiava per le scuole alberghiere italiane e laddove possibile, perché vicine, si intraprendeva una collaborazione inserita nella 3^ Area di insegnamento curriculare ad indirizzo Ricevimento-Portineria. Per il resto, ci si limitava ad incontrare gli Istituti Alberghieri locali durante i Congressi Nazionali, durante i quali veniva presentato un progetto di formazione al quale intervenivano a loro volta, Colleghi, Direttori d’Albergo e Professionisti del settore. Come tutti sappiamo, da allora ad oggi i tempi sono cambiati e le diverse sperimentazioni fatte in ambito regionale, soprattutto, dall’Associazione Lombarda prima del 2019, mi hanno dato la spinta necessaria per mettere in atto un progetto più ambizioso e fruibile da tutti gli iscritti in maniera facile e intuitiva. Ci credevo così tanto che lo inserii quale punto preminente del mio programma elettorale presentato alle elezioni del Congresso di Trieste. Partiti dall’assunto che la partecipazione agli incontri in presenza organizzati da ALPA era sempre alquanto ridotta, vuoi per impegni di lavoro, vuoi per poco tempo a disposizione, ho pensato di superare quest’ostacolo utilizzando per il mio progetto, una piattaforma E-learning, invece, sempre fruibile, nella quale caricare le video-lezioni unitamente a delle domande atte al superamento del corso. Ciò avrebbe consentito ai colleghi di seguire i corsi comodamente a casa e durante il tempo libero, senza dover intaccare il tempo lavoro. E proprio grazie alla presenza della società EBI Consulting e alla sua pregressa collaborazione con ALPA che decisi, insieme a Bernie Gallotta e Silvia Sperandio, di dare vita al progetto. Dopo numerosi incontri e valutato le diverse possibilità organizzative ed economiche, decidemmo di procedere verso questa direzione, chiedendo di noleggiare una piattaforma E-learning per il nostro progetto. A febbraio del 2020 durante la prima seduta di consiglio dell’Assemblea dei Delegati, ho chiesto di poter finanziare il progetto con la cifra di € 15.000 da attingere dal Fondo di Solidarietà per il nobile fine della formazione. L’Assemblea non esitò un solo attimo ad approvare l’iniziativa così che da allora ad oggi abbiamo lavorato strenuamente per mettere in atto ogni dettaglio. Nel frattempo è arrivato il Covid-19 che, paradossalmente, rinchiudendoci in casa, ci ha consentito di avere il tempo necessario per mettere in piedi le basi del progetto, scrivere testi, cercare le immagini e registrare i video. Materiale fondamentale per poter raggiungere non solo i colleghi a casa ma anche gli studenti a scuola, le aziende e i privati. Un progetto che ha richiesto a tutto il team il sacrificio di una parte importante del suo spazio-vita speso in quasi due anni rubati al lavoro e ai propri impegni. Devo riconoscere, tuttavia, che tutto il team ha dimostrato la massima disponibilità in ogni collega coinvolto. Nel mezzo della pandemia sono, poi, arrivate le scuole con la stipula dell’accordo con l’Ufficio Scolastico Regionale del Piemonte e la collaborazione con tantissimi altri Istituti scolastici con i quali siamo stati presenti in FAD (Formazione a distanza) al fine di ribadire a tutti quanto la nostra figura professionale sia parte fondante nella gestione di un’azienda alberghiera. Oggi più che mai, sono convinto che la crescita professionale di questi studenti, così come quella dei nostri associati non possa prescindere dalla Formazione, tanto che per gli stessi Aspiranti è diventata una condizione indispensabile per l’accesso all’esame finale prima di diventare Socio Effettivo UIPA. Infatti, dal 2021 è stata approvata dal Consiglio Direttivo e dall’Assemblea dei Delegati, la clausola di “superamento del corso di formazione” quale condizione d’ingresso per i richiedenti alla posizione di Concierge Les Clefs d’Or italiane. Proprio alla fine dell’anno appena trascorso, il progetto è stato presentato al Consiglio Direttivo durante la riunione tenutasi a Milano, nella quale il team UIPACADEMY ha presentato ai tutti i partecipanti le modalità d’accesso e le peculiarità del percorso formativo. Proprio in questi giorni è stato inserita nel nostro sito-web www.lesclefsdor.it la pagina di riferimento per la consultazione e l’accesso al progetto. Un altro grande passo verso il futuro è stato fatto e sono certo che, negli anni a venire, il nostro team capitanato da Bernie Gallotta, saprà mantenere aggiornato e al passo coi tempi questo insostituibile compagno di viaggio di ognuno di noi, in quello che sono certo, sarà un lungo e fantastico percorso professionale”.
Marco Rinaldo
Add a Comment